Külföldi tanítványaink gyakran kérdezik tőlünk, hova mehetnének kikapcsolódni, ha csak egy rövid időre tudnak kiszakadni az üzleti pörgésből. Éttermekre, szórakozóhelyekre, színházakra és múzeumokra is kíváncsiak természetesen, de sokszor inkább az a „talpalatnyi zöld” a vágyott hely, ahol kiszellőztethetik a fejüket.
Mit kezdesz a hallgatóiddal, amikor a (szerinted) legmotiválóbb témákat viszed be órára, mégsem akarnak megszólalni? Vagy éppenséggel nem akarnak „nyelvtanozni”, pedig már ezredszer követik el ugyanazt a nyelvtani hibát? Ha a csoportod egyik felét fárasztja az, amit a másik fele élvez?
2016. június 10-én szakmai napot tartottunk a Fast English csapattagokkal. A közös programok, az előadások és beszélgetések, valamint a műhelymunka egyaránt szóltak a szakmai továbbfejlődésről, a közös célkitűzésekről, a tapasztalatcseréről és a találkozás öröméről. Sokat tanultunk, sokat töltekeztünk.
Június elején 10 amerikai kadéttal és a kapitányukkal angol nyelvű foglalkozásokat tartottam a magyar katonáknak a Cultural Understanding and Language Proficiency nevű program keretein belül.
1992 óta számos más nyelv oktatása mellett saját anyanyelvünk tanítását is kérték tőlünk. Az elmúlt 24 évben körülbelül 80 cég igényelte már ezt a hazánkban dolgozó külföldi munkatársai számára. A magyart tanító kollégáink nagyon felkészültek és hihetetlenül lelkesek, hiszen nem kis kaland a germán, latin és szláv nyelvek gyűrűjében szigetet képező finnugor gyökerű beszédünkbe és írásunkba másokat bevezetni.
Hogyan lehet versenyhátrányból versenyelőnyt kovácsolni? Speciális tehetséggondozás új formájában, melyet a GE Foundation Opening Doors (Nyíló világ) segítségével valósítottunk meg. A tehetséggondozó program elősegíti egy nemzetközileg versenyképes, új értelmiségi generáció kialakulását a felzárkózó észak-kelet magyarországi régióban.

Hivatásunk ünnepe

Június első vasárnapján Magyarországon a pedagógusokat ünnepeljük. Ezen a napon különösen fontos megállni egy pillanatra, és köszönetet mondani mindazoknak, akik nap mint nap tudást, inspirációt és lehetőségeket adnak át másoknak. A pedagógusok munkája messze túlmutat a tananyag leadásán: motiválnak, támogatnak, önbizalmat építenek, és segítenek abban, hogy tanítványaik új kapukat nyithassanak meg az életben.

Bővebben

Exponenciális Szókincsbővítés

Az üzleti angol tanulása során sokan arra koncentrálnak, hogy minél több új szót memorizáljanak. Bár ez természetesen fontos, van egy ennél hatékonyabb módszer is: a szóalkotási minták és végződések felismerése. A szavak különböző lehetséges végződéseinek ismerete rendkívül értékes tudás, mert segítségével egyetlen szó helyett egész szócsaládokat ismerhetsz meg.

Bővebben

Ünnep és Üzlet

Az üzleti utak során a legtöbben gondosan felkészülnek a tárgyalásokra, az időbeosztásra vagy a helyi közlekedésre. Van azonban egy sokszor alábecsült tényező, amely jelentősen befolyásolhatja az utazás sikerét: annak ismerete, hogy az adott országban éppen milyen ünnep van.

Bővebben

A fejlődés útja

Az üzleti utaknak megvan a sajátos ritmusa: repülőtéri várakozás, hosszú vonatutak, hotelben töltött esték és rövid szünetek a tárgyalások között. Sokan ilyenkor filmeket néznek vagy a telefonjukat görgetik, pedig van egy sokkal hasznosabb és hosszabb távon is megtérülő lehetőség: egy jó angol nyelvű könyv társasága.

Bővebben

Üzleti út extrákkal

A helyszín egy nagyváros. Az út célja egy személyes találkozó üzletfelekkel. Marad néhány szabad óra. Megmutatjuk, hogyan hozd ki belőle a legtöbbet!

Bővebben

Az ünnep margójára

Ha egy modernkori szinonímát kellene találnunk az „Anya” szóra, túlzás nélkül nevezhetnénk a mai napot – Anyák napját – Szuperhősök napjának is.
Aki a világot járja – akár üzleti úton, akár jól megérdemelt pihenését töltve – észreveheti, hogy sok ünnepünk a világ minden táján megjelenik a naptárban, a legtöbb nép kultúrájában, életében helyet kap, még ha nem is ugyanazon a napon ünneplik.

Bővebben
Scroll to Top